给私人老板打工十多年没有合同,现在辞职有赔

您可以获得赔偿。依据《劳动合同法》,未签劳动合同用人单位需支付二倍工资,且因用人单位过错辞职可要求经济补偿。不及时处理可能导致权益受损,无法追回应有赔偿。
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常见处理方式为申请劳动仲裁或起诉。选择时需考虑证据是否充分、时效是否过期等因素,劳动仲裁较为快捷,起诉则适用于复杂争议。
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可以索赔。操作如下:1.收集工作证据,如工资单、考勤记录等;2.与老板协商,要求支付赔偿;3.若协商无果,向劳动仲裁委申请仲裁;4.如仲裁不满,可向法院提起诉讼。
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